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Dos meses después del cierre generalizado forzado por la pandemia de coronavirus, millones de familias trabajadoras están sintiendo los efectos de la reducción drástica de las horas de trabajo, los despidos y El desempleo más alto desde la Gran Depresión. Pero para los casi 12 millones de trabajadores inmigrantes en todo el país que sufren desproporcionadamente de las dificultades económicas relacionadas con COVID-19, se necesita más ayuda.
En abril, millones de estadounidenses comenzaron a recibir pagos de impacto económico (cheques de estímulo) como parte del bipartidista Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica del Coronavirus eso proporciona alivio financiero directo a los contribuyentes a la luz de la crisis de salud del coronavirus. Para la segunda semana de mayo, más de 130 millones de Se entregaron cheques de estímulo a los trabajadores estadounidenses. Desafortunadamente, la mayoría inmigrante las familias, especialmente las personas indocumentadas, no recibirán un cheque. La Ley CARES excluye a millones de trabajadores inmigrantes que pagan impuestos que no tienen estatus legal. También bloquea a los ciudadanos estadounidenses quienes presentan una declaración conjunta con un cónyuge que no tiene un número de Seguro Social y excluye a unos seis millones de niños nacidos en los Estados Unidos en familias con estatus migratorio mixto. Una serie de grupos de derechos civiles, incluidos los Fondo de Defensa Legal y Educación Mexicano Americano y Instituto de Defensa y Protección Constitucional están desafiando la negación del alivio federal a las parejas casadas y los niños de estatus mixto.
"Cuando salió la noticia de que los controles de estímulo no incluirían a las familias indocumentadas, nos dimos cuenta de que teníamos que hacer algo", dice Susan Solomon, presidenta de United Educators of San Francisco. “Sabemos que muchas de estas familias ya estaban luchando por sobrevivir en esta ciudad cara. También sabemos que están afectados de manera desproporcionada por COVID, ya que muchos de ellos son trabajadores esenciales ".
Por medio de un campaña de compromiso en línea, Los miembros de UESF están ayudando a llenar el vacío financiero para algunas de las familias inmigrantes de la ciudad.
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"Vimos esta falta de inclusión como un fracaso de nuestro gobierno, por lo que decidimos intervenir y ayudar al nuestro", dice Solomon, quien cree que las familias inmigrantes son una parte integral de la comunidad escolar local. “La mayoría de las familias inmigrantes e indocumentadas envían a sus hijos a las escuelas públicas. Estas son las personas que brindan cuidado de niños y trabajan en trabajos esenciales en nuestras comunidades ”.
Incluso antes de la crisis actual, dice Salomón, muchas familias en la ciudad enfrentaron desafíos financieros. “Sabemos que algunos de nuestros propios maestros están luchando en esta crisis. Nos hizo preguntarnos cómo debe ser para las familias indocumentadas e inmigrantes, especialmente las que tienen bajos salarios o las que quizás no puedan trabajar en este momento ".
Además de ser un líder sindical y miembro, Frank Lara, el maestro bilingüe de quinto grado que creó la campaña de compromiso de UESF, es un activista comunitario que ha trabajado durante años con grupos de derechos de los inmigrantes. El sindicato lanzó su campaña de compromiso y estableció un fondo a mediados de marzo, dice Lara, con una resolución aprobada por la junta ejecutiva de la UESF, que donó $ 1,000. Dos semanas después de que el sindicato estableciera el fondo, unos 200 miembros de la UESF habían prometido $ 50,000. Ahora, más de 450 miembros han prometido $ 130,000, dice.
Trabajando en colaboración con funcionarios de la ciudad y varios grupos comunitarios, Lara dice que las promesas del sindicato irán a UndocuFundSF: una organización sin fines de lucro que se formó en marzo en respuesta a la pandemia de COVID-19. La plataforma sigue el modelo del condado de UndocuFund Sonoma, que proporcionó ayuda financiera a las familias afectadas por incendios forestales en 2017. UndocuFundSF brinda asistencia directa a los trabajadores indocumentados y a las familias afectadas por la crisis de salud y las órdenes resultantes de refugio en el lugar. Lara dice que UndocuFundSF ha recaudado $ 780,000, y unas 600 familias han solicitado asistencia.
"Muchos de los problemas con los trabajadores indocumentados es que lo único que tienen es su trabajo, y sin ese trabajo, no tienen salarios", dice Lara, quien promete $ 1,000 de su cheque de estímulo esperado. “Nuestro sindicato ha luchado mucho para mantener nuestros salarios durante esta crisis, pero millones de trabajadores no tienen eso.
"Para nosotros [los miembros del sindicato], el dinero de estímulo es adicional", dice. "Por supuesto, muchos de nosotros podríamos usar ese dinero, pero queríamos compartirlo y solidarizarnos con los miembros marginados de nuestra comunidad".
"Cerca de un tercio de nuestros estudiantes son indocumentados, por lo que esto es una gran preocupación para nosotros", dice Juan Ramírez, vicepresidente de UTLA y maestro bilingüe de la escuela primaria. "Sabemos que nuestros estudiantes y padres indocumentados son los que más sufren". En Los Ángeles, los miembros de United Teachers Los Angeles se unen a los miembros de la comunidad inmigrante local a través de #ShareMyCheck, una iniciativa sindical para apoyar el Fondo de la Red de Seguridad de los Trabajadores Inmigrantes establecido por el Red de organización de jornaleros nacionales. UTLA está alentando a los miembros a compartir sus cheques de estímulo con los trabajadores indocumentados y las familias en el sitio web del sindicato, que dice que los trabajadores indocumentados pagaron más de 30 millones de dólares en impuestos estatales y federales.
Durante la huelga de docentes de Los Ángeles en 2019 que resultó en grandes ganancias para los estudiantes, las escuelas y los educadores de la ciudad, Ramírez dice que el sindicato construyó relaciones críticas con la comunidad, incluidos los padres y las familias inmigrantes.
"Cuando comenzamos a negociar con el distrito, pensamos que lo único que teníamos que hacer era trabajar con nuestra comunidad", dice Ramírez. "Durante la huelga, tuvimos un gran apoyo de la comunidad, que fue el resultado directo del trabajo de divulgación que habíamos hecho con los padres", a través de Reclame la coalición Our Schools LA.
"Cuando ocurrió esta crisis, comenzamos a ver que muchos de los padres en nuestra comunidad no pueden trabajar, ya que muchos de los trabajos que los trabajadores inmigrantes y indocumentados pueden obtener están en restaurantes y hoteles", dice. “Como sindicato, continuamos construyendo sobre las relaciones que establecimos durante la huelga al levantarnos y pedirle a nuestro gobierno local que ayude a proteger a los inmigrantes y extender el seguro de salud y desempleo a estos trabajadores.
"Necesitamos hablar por las personas que no pueden hablar por sí mismas", dice Ramírez.
El 12 de mayo, los miembros demócratas de la Cámara de Representantes de los Estados Unidos presentaron la Ley de Soluciones de Emergencia Omnibus de Salud y Recuperación Económica, conocida como la Ley de héroes. El proyecto de ley proporciona un paquete de alivio de coronavirus de $ 3 billones que incluye un nuevo pago único de $ 1,200 por adulto y niño que se extendería a los contribuyentes con Números de Identificación Fiscal Individual. los ITIN es un número de procesamiento de impuestos creado por el IRS en 1996 para que los ciudadanos extranjeros y otras personas que no son elegibles para un número de Seguro Social puedan pagar los impuestos que están legalmente obligados a pagar. La Ley de Héroes también modificaría la Ley CARES para garantizar que los contribuyentes del ITIN reciban fondos del estímulo inicial. El proyecto de ley hace un esfuerzo para cerrar la brecha en el alivio para las comunidades de inmigrantes, pero se enfrenta a la oposición.
Aunque la mayoría de los trabajadores inmigrantes e indocumentados no son elegibles para la asistencia actual de estímulo federal, algunos estados y ciudades están creando fondos especiales para ayudar a estos trabajadores y sus familias.
En California, El gobernador Gavin Newsom estableció un fondo de ayuda por desastre con una inversión de $ 75 millones del estado y $ 50 millones en fondos privados organizados a través de Donantes Preocupados por Inmigrantes y Refugiados. El programa ofrece un pago único en efectivo de $ 500 por adulto, con un límite de $ 1,000 por hogar. los Fondo de Ayuda para Trabajadores de Oregon está buscando reemplazar hasta 60 por ciento de salarios perdidos para los residentes de Oregón que, debido a su estado migratorio o el de un miembro de su familia, están descalificados para recibir seguro de desempleo o beneficios de estímulo.
A nivel local, un Fondo de respuesta de emergencia de $ 5 millones en Minneapolis brinda alivio a los residentes de la ciudad, independientemente del estado de inmigración a través de una serie de apoyos. Incluye un programa que proporciona asistencia de alquiler de emergencia y pagos de servicios públicos, y préstamos perdonables para pequeñas empresas, incluidas las personas que trabajan por cuenta propia, para cubrir la nómina y otros gastos. En Boston, se estableció un fondo de $ 3 millones para ayudar a los residentes de la ciudad, independientemente de su estado migratorio, que corren el riesgo de perder la vivienda de alquiler debido a COVID-19. Y el gobierno local en Austin, Texas aprobó una resolución que asigna $ 15 millones a un fondo de emergencia de la ciudad que distribuirá dinero a los residentes que no son elegibles para asistencia federal.
Los miembros del Sindicato de Maestros de Providence en Rhode Island están donando fondos de sus cheques de estímulo a una campaña de redistribución de estímulo, un esfuerzo solidario de la Alianza para movilizar nuestra resistencia. AMOR, que es una organización que brinda una amplia gama de asistencia en todo el estado, es aceptar y distribuyendo donaciones a trabajadores indocumentados.
"Todos están en modo de crisis en la ciudad, y tenemos una población bastante significativa de estudiantes y familias indocumentados", dice Maribeth K. Calabro, presidenta de PTU. “Hace unas semanas, una de nuestras miembros, Jennifer Walker, se acercó y dijo que prefería hacer algo útil con su cheque de estímulo en lugar de gastarlo en algo ridículo. Pensé que era una gran idea ".
“Cuando me di cuenta de que, como padre soltero, declarante de impuestos como cabeza de familia, recibiría un cheque de estímulo por $ 1,700, a pesar de que mis ingresos no se hayan interrumpido, mientras que otras personas no reciben nada o simplemente no es suficiente, sentí que tal vez esos recursos estaban mal dirigidos ", dice Walker, un entrenador de alfabetización en una escuela primaria de Providence. "Solo quería redistribuir algunos de esos fondos a donde sería más útil".
Walker dice que estaba segura de que otros maestros y empleados de la escuela sentirían lo mismo; Y ella tenía razón.
Los miembros respondieron rápidamente. Calabro dice: "Incluso antes de que pudiéramos establecer un fondo, había miembros que nos contactaban para darles a los estudiantes y familias indocumentados". Los fondos también están disponibles para otras familias que necesitan asistencia, dice Walker.
"Como educadores, siempre estamos pensando en lo que necesitan nuestros hijos y sus familias", dice el presidente de la UESF, Solomon. "Sentimos que vincular nuestros esfuerzos a las comprobaciones de estímulo hace una declaración poderosa y simbólica sobre la injusticia de que el gobierno no cuide a estas familias".
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[Ángela Callahan]