Una historia de dos estados.

En su última columna que aparece en el New York Times, El presidente de AFT, Randi Weingarten, analiza cómo Minnesota y Wisconsin han seguido caminos económicos muy diferentes desde la elección de nuevos gobernadores en 2010.

Desde su elección, el gobernador de Minnesota Mark Dayton convirtió el déficit presupuestario de su estado en un superávit proyectado de casi $ 2 mil millones, señala. El gobernador de Wisconsin Scott Walker, por el contrario, ha aumentado el déficit presupuestario de su estado a $ 2 mil millones proyectados. Mientras tanto, Dayton aumentó el salario mínimo, invirtió en educación pública y apoyó los derechos de los trabajadores. Walker ha recortado fondos a las escuelas públicas y está desmantelando el sistema de universidades públicas del estado. En marzo de 9, firmó un proyecto de ley que convierte a Wisconsin en el llamado 25 estado llamado derecho al trabajo, que, según la investigación, contrariamente a la exageración, reduce los salarios y destruye los buenos empleos. ¿Por qué? Todo en un esfuerzo por destripar los sindicatos de Wisconsin.

"Hay una moraleja en esta historia", escribe Weingarten. "Como mis alumnos de secundaria me enseñaron: 'Hay que caminar el camino, no solo hablar.' Si quieres una clase media fuerte, entonces no puedes eliminar a los sindicatos que la construyeron. Si quieres buenos trabajos con salarios más altos, entonces los trabajadores necesitan una voz.

"La economía por goteo no funciona y, francamente, nunca lo ha hecho. Si queremos restaurar una clase media saludable, necesitamos un enfoque diferente, un ciclo virtuoso que comience con una educación pública de alta calidad que brinde a los estudiantes las habilidades necesitan conseguir buenos trabajos con salarios justos, ayudando a cada generación a subir la escalera de las oportunidades. Otro paso crucial es permitir que más trabajadores se formen y se unan a sindicatos ".

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